公务员薪酬调整初步结果出炉　并非人人有得加

公务员事务局局长杨何蓓茵今日（28日）就薪酬趋势调查委员会提交的2026年薪酬趋势调查初步结果会见传媒。杨何蓓茵表示，薪酬趋势淨指标分别为高层公务员4.12%、中层2.64%、低层1.17%。

针对近日社会上有意见质疑，公务员不论工作表现优劣，每年都会自动获发增薪点。杨何蓓茵澄清指，公务员能否获取增薪点，必须与日常工作表现直接挂鈎，并非人人都可享有。

据介绍，公务员工作表现划分为六个评核等级，当中评定为第四级、第五级及第六级的人员，均不符合增薪资格，不会获发增薪点。换言之，只有表现令人满意的公务员，才可以获发增薪点。